Ответ:
Решение:
Трудовой кодекс РФ регулирует порядок временного перевода работников на другую работу.
Согласно пункту 13, временный перевод на другую работу допускается сроком до:
- а) одной недели
- б) двух недель
- в) одного месяца
- г) одного года
Ответ: в) одного месяца
