50. После того как все педагогические, руководящие и иные работники образовательной
организации прошли программу, вы как руководитель внедряете знания в повседневную
работу. Какой из следующих вариантов правильно отражает связь между действиями и
причинами?
Варианты действий:
1. Провести обсуждение применения новых знаний.
2. Назначить одного работника, отвечающего за внедрение.
3. Начать регулярно проверять, как используются знания.
4. Провести анкету, чтобы понять, что вызывает сложности.
5. Подготовить и раздать инструкции с примерами.
Причины:
А. Это помогает выявить барьеры и устранить их.
В. Это даёт работникам уверенность в последовательности шагов.
С. Это делает работников активными участниками процесса.
D. Это обеспечивает централизованное внедрение и контроль.
Е. Это позволяет заметить успешные способы и использовать их шире.