Контрольные задания > 8. Работник за прогул в течение трех часов был уволен по ст. 81 Трудового кодекса РФ в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин своих трудовых обязанностей. Работник уже имел действующее дисциплинарное взыскание в виде выговора за драку в общежитии завода. К какой отрасли права относится? Решите дело.
Вопрос:
8. Работник за прогул в течение трех часов был уволен по ст. 81 Трудового кодекса РФ в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин своих трудовых обязанностей. Работник уже имел действующее дисциплинарное взыскание в виде выговора за драку в общежитии завода. К какой отрасли права относится? Решите дело.
Относится к трудовому праву. Увольнение правомерно, так как прогул является грубым нарушением трудовых обязанностей, а работник уже имел дисциплинарное взыскание.