Что означает метод СТАР (STAR) в собеседованиях при подборе персонала?

В методе STAR каждый элемент аббревиатуры означает следующее:

• Ситуация: Описание контекста, в котором происходило событие.
• Задача: Определение цели, которую необходимо было достичь.
• Действие: Описание конкретных действий, предпринятых для решения задачи.
• Результат: Оценка итога предпринятых действий.

Таким образом, правильный ответ: Ситуация, Задача, Действие, Результат.