В данном случае, когда речь идет о характеристиках, важных для менеджера по персоналу, выделяющих целеустремленность и продуктивность, из предложенных вариантов наиболее подходящими являются:
Хотя другие варианты тоже важны для менеджера, они не так прямо связаны с целеустремленностью и продуктивностью в указанном контексте.
Ответ: настойчивость, рассудительность.