Решение:
Принцип «подчиненность личного интереса общему» означает, что интересы организации в целом должны преобладать над частными интересами отдельных сотрудников или групп.
Рассмотрим предложенные варианты:
- а. В организации интересы одного работника или группы не должен преобладать над интересами организации в целом — Это утверждение соответствует принципу, так как оно говорит о приоритете общих интересов.
- b. В организации всегда должен учитываться только личный интерес руководителей организации — Этот вариант противоречит принципу, так как акцентирует внимание только на интересах руководства, игнорируя интересы остальных сотрудников и организации как единого целого.
- с. Интерес одного работника должен преобладать над интересами организации в целом — Этот вариант прямо противоречит принципу, ставя личный интерес выше общего.
- d. Интерес отдельных менеджеров должен преобладать над интересами отдельных групп работников — Этот вариант также нарушает принцип, так как противопоставляет интересы одних групп другим, вместо подчинения их общему интересу.
Таким образом, наиболее точное объяснение принципа представлено в варианте 'а'.
Ответ: а. В организации интересы одного работника или группы не должен преобладать над интересами организации в целом