Вопрос:

Какое решение следует предложить с учётом инклюзивного управления трудоустройством людей с инвалидностью?

Ответ:

Правильный вариант — разработка классификатора видов инвалидности и её степеней, а также соответствия рабочих мест степени вредности и опасности производства.

Такой подход помогает учитывать индивидуальные ограничения здоровья и подбирать безопасные, доступные условия труда, что соответствует принципам инклюзивного трудоустройства.

Ответ: Разработка классификатора видов инвалидности и её степеней, а также соответствия рабочих мест степени вредности и опасности производства.