Ответ:
Привет! Давай разберемся с социальной мобильностью. Это когда человек или группа перемещается из одной социальной позиции в другую.
Горизонтальная социальная мобильность — это перемещение человека на одном уровне социальной иерархии. То есть, его статус, престиж, доход примерно остаются теми же.
Вертикальная социальная мобильность — это перемещение вверх или вниз по социальной лестнице. Например, повышение или понижение в должности, изменение дохода.
Теперь посмотрим на примеры:
- Гражданка С. продала квартиру и переехала в загородный дом. Это скорее изменение места жительства, но не обязательно изменение социального статуса. Она все еще владеет недвижимостью, возможно, даже улучшила жилищные условия, но это не переход на другой уровень в обществе.
- Гражданин О. был учителем, стал замдиректора, потом директором. Это пример вертикальной мобильности — человек поднимается по карьерной лестнице, его статус и, вероятно, доход растут.
- Гражданин Б. перешел с должности главного врача на должность заведующего хирургическим отделением. Это тоже вертикальная мобильность. Заведующий отделением — это, как правило, более высокая позиция, чем просто главный врач (хотя зависит от структуры больницы, но обычно это так).
- Гражданка П. была старшим научным сотрудником, а стала директором музея. Это тоже вертикальная мобильность. Должность директора — это более высокий статус и уровень ответственности, чем старший научный сотрудник.
Таким образом, только первый пример описывает ситуацию, где нет явного повышения или понижения по социальной лестнице. Продажа одной квартиры и покупка другой (даже загородного дома) — это скорее изменение собственности или места жительства, но не обязательно переход на другой социальный уровень.
Вывод: Горизонтальная социальная мобильность предполагает смену позиции без изменения социального статуса.
Ответ: 1) гражданка С. продала 2-комнатную квартиру и переехала в свой загородный дом
