Вопрос:

Карьерограмма — это: 1) документ, в котором в наглядной (графической) форме представлен набор возможных для работника направлений служебного роста и соответствующего целевого обучения; 2) схема, демонстрирующая все возможные карьерные ступени, доступные работникам в рамках конкретной профессии; 3) сценарий карьерного пути конкретного сотрудника, составляемый на основании его индивидуального плана развития; 4) портфолио карьерного продвижения конкретного сотрудника.

Ответ:

Правильный ответ: 1 — документ, в котором в наглядной (графической) форме представлен набор возможных для работника направлений служебного роста и соответствующего целевого обучения.