Обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с Трудовым кодексом РФ, иными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором, это...

Решение:

Внимательно изучив вопрос, можно прийти к выводу, что речь идет об обязательном подчинении сотрудников установленным правилам, что является одним из ключевых аспектов трудовой дисциплины.

Трудовая дисциплина — это обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с Трудовым кодексом РФ, иными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.