Ответ:
Да, является несчастным случаем на производстве, если событие произошло при выполнении указанных служебных поездок или следовании по распоряжению работодателя.
Да, является несчастным случаем на производстве, если событие произошло при выполнении указанных служебных поездок или следовании по распоряжению работодателя.