Основная цель дисциплины «Организационное поведение» – в том, чтобы...

Решение:

Дисциплина «Организационное поведение» изучает, как люди ведут себя в организации, и как это поведение влияет на эффективность работы. Основная цель — понять, предсказать и управлять этим поведением.

Рассмотрим варианты:

• понять, научиться предсказывать поведение людей в организации, а также управлять им — это наиболее полное определение цели дисциплины.
• объяснить причины поступков индивидов в определенных условиях — это часть цели, но не вся.
• предвидеть поведение работников в будущем и овладеть навыками управления людьми — это также часть цели, тесно связанная с предсказанием и управлением.

Самый полный и точный вариант — первый.

Ответ: понять, научиться предсказывать поведение людей в организации, а также управлять им.