Перечислите возможные программы поддержки развития сотрудника, если он стремится установить и закрепить основу для будущего продвижения: аттестация сотрудника, обучение, понижение в должности, вознаграждение сотрудника, досрочное увольнение или добровольный выход в отставку.
Выберите один или несколько ответов:
Ответ: a, b, d