При проведении специальной оценки условий труда работник обязан: 1) присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте; 2) ознакомиться с результатами проведённой на его рабочем месте специальной оценки условий труда; 3) обращаться к работодателю, его представителю, организации, проводящей специальную оценку условий труда, эксперту организации, проводящей специальную оценку условий труда, за получением разъяснений по вопросам проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте.

Question

Вопрос:

При проведении специальной оценки условий труда работник обязан: 1) присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте; 2) ознакомиться с результатами проведённой на его рабочем месте специальной оценки условий труда; 3) обращаться к работодателю, его представителю, организации, проводящей специальную оценку условий труда, эксперту организации, проводящей специальную оценку условий труда, за получением разъяснений по вопросам проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте.

Ответ:

ФИО:Телефон:Емаил:Полное описание сути нарушения прав (почему распространение данной информации запрещено Правообладателем):

Accepted Answer

Правильный ответ: ознакомиться с результатами проведённой на его рабочем месте специальной оценки условий труда.

Работник имеет право присутствовать при проведении специальной оценки и обращаться за разъяснениями, однако обязан именно ознакомиться с результатами оценки условий труда на своём рабочем месте.