Решение комиссии по трудовым спорам может быть обжаловано работником или работодателем в суд в течение ... дней со дня вручения ему копии решения комиссии.

Решение:

Для правильного ответа на этот вопрос необходимо знать законодательство Российской Федерации, регулирующее трудовые споры. Согласно статье 392 Трудового кодекса РФ, работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а работодатель — в течение одного года со дня обнаружения дисциплинарного проступка работника.

В данном случае речь идет об обжаловании решения комиссии по трудовым спорам.

Ответ: трех месяцев