Современная система трудового права России включает в себя следующие институты: 1) трудоустройства; 2) трудового договора; 3) рабочего времени, времени отдыха; 4) оплаты труда; гарантийных, компенсационных выплат; 5) дисциплины труда; 6) материальной ответственности сторон трудового договора; 7) охраны труда.