Условно-постоянная доплата к должностному окладу может ...

Решение:

Условно-постоянная доплата к должностному окладу — это вид доплаты, который устанавливается на определенный срок, но может быть пересмотрен при изменении условий, послуживших основанием для его установления. Это означает, что такая доплата может как увеличиваться, так и уменьшаться, или даже отменяться, в зависимости от результатов работы, изменения должностных обязанностей или других факторов, предусмотренных в положении о доплатах.

1. только увеличиваться по результатам расчетного периода — неверно, так как доплата может и уменьшаться.
2. только уменьшаться по результатам расчетного периода — неверно, так как доплата может и увеличиваться.
3. изменяться в любую сторону — верно, так как условно-постоянная доплата предполагает возможность пересмотра как в сторону увеличения, так и в сторону уменьшения, в зависимости от изменяющихся условий.

Ответ: изменяться в любую сторону