В какой ситуации работник имеет законное право отказаться от выполнения работы? Можно выбрать лишь один вариант ответа. 1) Если возникла прямая угроза его жизни и здоровью из-за неисправности оборудования. 2) Если работа кажется ему слишком сложной. 3) Если работодатель не предоставил ему дополнительный оплачиваемый отпуск. 4) Если ему не нравится поставленная задача.

Правильный вариант — 1.

Работник вправе отказаться от выполнения работы, если из-за неисправности оборудования возникла прямая угроза его жизни и здоровью.

Ответ: Если возникла прямая угроза его жизни и здоровью из-за неисправности оборудования.