Вопрос:

Верны ли высказывания: А) Работник обязан приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного трудовым договором. В) Если в трудовом договоре не определен день начала работы, то работник должен приступить к работе на следующий рабочий день после вступления договора в силу.

Ответ:

Правильный ответ: А - да, В - да. Объяснение: * А) Работник обязан приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного трудовым договором. Это утверждение соответствует статье 61 Трудового кодекса РФ, которая гласит, что трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. Если в трудовом договоре указана конкретная дата начала работы, то работник обязан приступить к работе в этот день. * В) Если в трудовом договоре не определен день начала работы, то работник должен приступить к работе на следующий рабочий день после вступления договора в силу. Это утверждение также верно. Если дата начала работы не указана в трудовом договоре, то согласно той же статье 61 ТК РФ, работник должен приступить к работе на следующий рабочий день после вступления договора в силу.
Смотреть решения всех заданий с листа
Подать жалобу Правообладателю