Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
История
Русский
Обществознание
Физика
Химия
Информатика
Литература
МатематикаВопрос:
Вопрос: Увольнение работника возможно ...
Ответ:
Ответ: при наличии оснований, закрепленных в законе
Краткое пояснение: Увольнение работника возможно только при наличии законных оснований.
- при наличии у сотрудника больничного листа на продолжительный период (более полугода) - не является основанием для увольнения, так как работник временно нетрудоспособен.
- при сокращении штата, без уведомления сотрудника - незаконно, так как работник должен быть уведомлен о сокращении штата заранее.
- при наличии оснований, закрепленных в законе - законно, так как увольнение должно производиться в соответствии с законодательством.
Ответ: при наличии оснований, закрепленных в законе
Grammar Ninja: Уровень интеллекта: +50
Сэкономил время — спас вечер. Иди чиллить, ты это заслужил
Покажи, что ты шаришь в годноте. Поделись ссылкой с бро
