Выбери верные утверждения о видах заработной платы. (Баллы засчитываются, только если выбраны все верные ответы.) 1. Премия выплачивается работнику только по итогам года 2. Трудовая мотивация работников зависит только от размера заработной платы 3. Сдельная заработная плата может мотивировать человека работать быстрее 4. За хорошие результаты работник может быть награждён премией 5. Повременная заработная плата выплачивается в конце календарного года

Рассмотрим каждое утверждение и определим, какие из них являются верными:

1. Премия выплачивается работнику только по итогам года.

Это утверждение не всегда верно. Премии могут выплачиваться не только по итогам года, но и за выполнение конкретных проектов, достижение определенных показателей и т.д.

2. Трудовая мотивация работников зависит только от размера заработной платы.

Это утверждение неверно. Трудовая мотивация зависит от множества факторов, включая интерес к работе, возможности для развития, признание, хорошие отношения в коллективе и другие.

3. Сдельная заработная плата может мотивировать человека работать быстрее.

Это утверждение верно. Сдельная оплата труда напрямую зависит от количества произведенной продукции или выполненных работ, что стимулирует работников увеличивать производительность.

4. За хорошие результаты работник может быть награждён премией.

Это утверждение верно. Премия является одним из способов поощрения работников за достижение высоких результатов.

5. Повременная заработная плата выплачивается в конце календарного года.

Это утверждение неверно. Повременная заработная плата выплачивается регулярно (например, раз в месяц или два раза в месяц) в зависимости от отработанного времени, а не в конце года.

Правильные ответы:

• Сдельная заработная плата может мотивировать человека работать быстрее.
• За хорошие результаты работник может быть награждён премией.