Установим соответствие между понятиями и формами оплаты труда:
А) Выплата заработной платы в зависимости от объема выполненной работы — это сдельная оплата труда (3).
Б) Основывается на фиксированной сумме заработной платы — это постоянная (оклад) оплата труда (1).
В) Представляет собой комбинацию двух или более форм оплаты — это смешанная оплата труда (4).
Г) Основана на количестве отработанных часов — это повременная оплата труда (2).
Ответ: А — 3, Б — 1, В — 4, Г — 2.