Задолженность организации перед персоналом по оплате труда может быть погашена:
В соответствии с законодательством РФ, задолженность организации перед персоналом по оплате труда может быть погашена несколькими способами:
Все три варианта являются допустимыми способами погашения задолженности по заработной плате.
Ответ: Все три варианта верны.