Обоснование:
Административные наказания — это установленные законом меры, применяемые к лицу, совершившему административное правонарушение. К ним относятся:
Увольнение — это мера дисциплинарного взыскания, применяемая работодателем к работнику за нарушение трудовой дисциплины, а не административное наказание.
Ответ: 3