4. Порядок заключения трудового договора между работником и работодателем.

Ответ:

Трудовой договор заключается в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, либо со дня фактического допуска работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.