Ответ:

Виды времени отдыха перечислены в статье 107 ТК РФ:

  1. перерывы в течение рабочего дня (смены);
  2. ежедневный (междусменный) отдых;
  3. выходные дни — еженедельный непрерывный отдых;
  4. нерабочие праздничные дни;
  5. отпуска.

Еженедельный непрерывный отдых должен составлять не менее 42 часов (статья 110 ТК РФ). Основной ежегодный оплачиваемый отпуск обычно составляет 28 календарных дней.

Ответ: перерывы в течение рабочего дня, ежедневный и еженедельный отдых, нерабочие праздничные дни и отпуска.