Новые
Конспекты уроков
Таблицы
Банк заданий
Диктанты
Сочинения
Изложения
Краткие содержания
Читательский дневник
Блог
11 класс
Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
История
Русский
10 класс
Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
История
Обществознание
Русский
Физика
Химия
9 класс
Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
Информатика
История
Литература
Математика
Обществознание
Русский
Физика
Химия
8 класс
Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
Информатика
История
Литература
Математика
Обществознание
Русский
Физика
Химия
7 класс
Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
Информатика
История
Литература
Математика
Обществознание
Русский
Физика
6 класс
Английский
Биология
География
Информатика
История
Литература
Математика
Обществознание
Русский
5 класс
Английский
Биология
География
Информатика
История
Литература
Математика
Обществознание
Русский
4 класс
Английский
Окр. мир
Информатика
Литература
Математика
Русский
3 класс
Английский
Окр. мир
Информатика
Литература
Математика
Русский
2 класс
Английский
Окр. мир
Литература
Математика
Русский
ГДЗ по фото 📸
Диктанты
Таблицы
Сочинения
Анализ стихотворения
Изложения
Краткие содержания
Читательский дневник
Биография автора
Конспекты уроков
Банк заданий
Пословицы
Блог
Контрольные задания
>
12. Документ, подтверждающий трудовую деятельность:
Вопрос:
12. Документ, подтверждающий трудовую деятельность:
Смотреть решения всех заданий с листа
Ответ:
Основным документом, подтверждающим трудовую деятельность, является трудовая книжка. Правильный ответ: 1)
Сократить
Перефразировать
Добавить текст
Вернуть оригинал
ГДЗ по фото 📸
👍
👎
Подать жалобу Правообладателю
ФИО:
Телефон:
Емаил:
Полное описание сути нарушения прав (почему распространение данной информации запрещено Правообладателем):
Похожие
1. Укажите ситуацию, в которой администрация предприятия осуществила незаконное увольнение работника.
2. Верны ли следующие суждения о принципах трудового права в Российской Федерации? А. В Российской Федерации человек имеет право свободно распоряжаться своей способностью к труду, выбирать сферу деятельности. Б. В Российской Федерации принуждение к труду под угрозой наказания или в качестве меры наказания запрещено.
3. Согласно Трудовому кодексу РФ, к правам работодателя относят
4. Верны ли следующие суждения о коллективном трудовом договоре и соглашении? А. Коллективный договор устанавливает на предприятии льготы для различных категорий работников. Б. Коллективный договор заключается на срок не более 10 лет.
5. В какой из приведённых ситуаций речь идёт о возникновении трудовых правоотношений?
6. Четырнадцатилетний юноша решил поработать в летние каникулы и с этой целью купил справочник, в котором обнаружил четыре вакантных места. На какое вакантное место согласно закону несовершеннолетний юноша имеет право устроиться?
7. Верны ли следующие суждения об индивидуальном трудовом договоре (контракте)? А. Индивидуальный трудовой договор заключается как в письменной, так и в устной форме. Б. Приём на работу оформляется приказом администрации, который объявляется работнику под роспись.
8. Видом дисциплинарного правонарушения является
9. После окончания школы несовершеннолетняя гражданка С. устроилась на работу в банк. При подписании трудового договора она обратила внимание на то, что продолжительность её отпуска меньше, чем ей полагается по закону. Какова продолжительность отпуска у несовершеннолетних?
10. Верны ли следующие суждения о рабочем времени и времени отдыха? А. Нормальная продолжительность рабочего времени в РФ не может превышать 40 часов в неделю. Б. Работники могут использовать время отдыха по своему усмотрению.
11. Согласно Трудовому кодексу РФ всем несовершеннолетним запрещается работать
13. Верно ли, что: А. размер заработной платы всегда зависит от наличия образования; Б. размер заработной платы не может быть меньше установленного государством минимального размера оплаты труда