Ответ:

Неполная занятость — это ситуация, когда работник трудится меньше установленной продолжительности рабочего времени, но хотел бы работать больше и ищет такую возможность. Это может быть неполный рабочий день, неполная рабочая неделя или работа по временному контракту.