Алгебра
Английский
Биология
География
Геометрия
История
Русский
Обществознание
Физика
Химия
Информатика
Литература
Математика
Вопрос:
ЗАДАНИЕ 11. Верны ли следующие суждения об особенностях трудоустройства несовершеннолетних в Российской Федерации? А. Заключение трудового договора по общему правилу допускается с лицами, достигшими возраста 16 лет. Б. Заключение трудового договора с несовершеннолетними работниками во всех случаях возможно лишь с согласия их родителей. 1) верно только А 2) верно только Б 3) верны оба суждения 4) оба суждения неверны Ответ:
Ответ:
Правильный ответ: 1) верно только А
Суждение А верно, так как по общему правилу трудовой договор можно заключать с 16 лет. Суждение Б неверно, так как согласие родителей требуется только в определенных случаях, например, для лиц 14-15 лет.
Похожие
- ЗАДАНИЕ 7. Заполните пропуск в таблице. | Элемент статуса работника | Примеры | |---|---| | Права | Заключение, изменение и расторжение трудового договора; предоставление работнику работы, обусловленной трудовым договором, и др. | | ... | Добросовестное исполнение своих трудовых функций, соблюдение правил внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины и др. |
- ЗАДАНИЕ 8. На время летних каникул девятиклассник устроился на временную работу официантом в кафе. Какое условие обязательно для его режима работы? 1) Девятиклассник должен иметь сокращённую продолжительность рабочего дня. 2) Девятиклассник не имеет права подписывать трудовой контракт с работодателем. 3) Девятиклассник имеет право на получение дополнительного месячного оклада. 4) Девятиклассник не может претендовать на отпуск в летнее время. Ответ:
- ЗАДАНИЕ 9. Сравните правовой статус несовершеннолетнего и совершеннолетнего работников. Выберите и запишите в первую колонку таблицы порядковые номера черт сходства, а во вторую колонку - порядковые номера черт различия. 1) право заключать трудовой договор 2) возможность привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время 3) требование соблюдения трудовой дисциплины 4) продолжительность отпуска - 31 календарный день | Черты сходства | Черты различия | |---|---| | | |
- ЗАДАНИЕ 10. Верны ли следующие суждения о сторонах трудовых отношений в РФ? А. У работника и работодателя равные права на заключение, изменение и расторжение трудового договора. Б. Работодатель обязан обеспечить безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. 1) верно только А 2) верно только Б 3) верны оба суждения 4) оба суждения неверны Ответ:
- ЗАДАНИЕ 11. Верны ли следующие суждения об особенностях трудоустройства несовершеннолетних в Российской Федерации? А. Заключение трудового договора по общему правилу допускается с лицами, достигшими возраста 16 лет. Б. Заключение трудового договора с несовершеннолетними работниками во всех случаях возможно лишь с согласия их родителей. 1) верно только А 2) верно только Б 3) верны оба суждения 4) оба суждения неверны Ответ:
- ЗАДАНИЕ 12. Верны ли следующие суждения об особенностях трудоустройства несовершеннолетних в Российской Федерации? А. Лица, не достигшие 18 лет, принимаются на работу только г... .12/14... Б. Для несовершеннолетних работников установлена 40-часова...деля. 1) верно только А 2) верно только Б 3) верны оба суждения 4) оба суждения неверны Ответ:
- ЗАДАНИЕ 13. Верны ли следующие суждения об особенностях трудоустройства несовершеннолетних в Российской Федерации? А. В организациях кинематографии, театрах допускается с согласия одного из...
