2. Какие права и обязанности включаются в трудовой договор?

В трудовой договор включаются различные права и обязанности как работника, так и работодателя. Основные права работника включают право на своевременную и полную оплату труда, безопасные условия труда, отдых, защиту от незаконного увольнения. Основные обязанности работника включают выполнение своих трудовых функций качественно и в срок, соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, бережное отношение к имуществу работодателя. Работодатель, в свою очередь, обязан предоставить работу, оплачивать ее в соответствии с договором, обеспечивать условия труда и соблюдать трудовое законодательство. Подробный перечень прав и обязанностей обычно фиксируется в трудовом договоре.