Понятие и содержание коллективного договора

Коллективный договор — правовой акт, который регулирует социально-трудовые отношения в организации и заключается работниками и работодателем через их представителей.

В нём могут закрепляться формы и размеры оплаты труда, гарантии и компенсации, режим рабочего времени и отдыха, охрана труда, занятость, обучение работников, контроль за исполнением договора и другие вопросы, согласованные сторонами. Условия договора не должны ухудшать положение работников по сравнению с трудовым законодательством.